…で有名

誰もが何かで有名になりたいと思っています。仕事上では、良い意味で知られていることで、より多くの機会を得ることができます。また、このようなプロフェッショナル達は、ストレスが少なく、仕事に満足し、幸せな傾向があります。 続きを読む …で有名

痛っ!

スポーツ、アウトドア、ビジネスを通じて学んだことの1つは、受身である時や不注意な時に災害が起こるということです。

スキーやスノーボードをする方なら、シンプルなスロープや比較的フラットな場所で派手に転んだことがあるかもしれません。自分のスキルと経験から、当然のようにうまく行っていると思っていても、基本を忘れていたり、意識が他に向かっていると突然ドンと転んだりします。人生の教訓ですね。 続きを読む 痛っ!

常に最高の自分でいるために!

「準備なしでは、簡単にできることも失敗する」Mark Smith

同僚やクライアントとのミーティングの際に、惰性で済ませているプロフェッショナルを何回も見たことがあると思います。これらのプロフェッショナルにとっては、参加することが唯一の要件でありゴールであるのでしょう。さらに彼らは、遅刻をしたり、野心が無く、多くの機会を逃していることが多々あります。 続きを読む 常に最高の自分でいるために!

野望

「野望」という言葉は、色々な定義があり、人により様々に訳されます。私個人の定義は、「熱望」と「決意」であり、日々の行動を通して示し、課題又は目標として遂行することです。多くの人が、野心と希望を勘違いしがちです。「成功したい」、「仕事や個人的な目的や目標を達成したい」など、「~したい」という希望は野望ではありません。希望は失望の先送りです。 続きを読む 野望

Thank you!

1年も終わりに近づき、振り返りをするタイミングになってきました。私は私達の素晴らしいクライアント、求職者、ワーキングスタッフの方々に感謝しており、そして何よりスキルハウスの社員達と働くことができて光栄に思っています。言葉では感謝しきれません。本当にありがとうございます! 続きを読む Thank you!

自信

ビジネスにおいて、マネージャーが「もっと自信を持ちなさい」と言うのを聞く事があると思います。言うだけなら簡単ですが、ほとんどのマネージャーは、実際に自信を得る方法のアドバイスやコーチングをしません。自信が持てるようになる魔法の薬はありませんし、私も全ての答えがあるわけではありませんが、いくつかアドバイスをしたいと思います。
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ルーティン

皆さんは仕事やキャリア、又は仕事以外の生活において行き詰まったり、退屈になったりしますか?誰でも感情の浮き沈みはありますが、仕事を辞めたり劇的な変化を起こす前にルーティンを変えてみるというのはいかがでしょうか。

以下の多くは非常にシンプルな「業務外」のアイデアですが、気持ちが沈んでいる時の気分転換に有効です。加えて、異なったり、ユニークな視点を与えてくれます。

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フォーカス(集中)

私達がより効率的に行動するための技術が、集中できていないと生産性を低下させるものになってしまいます。Google検索では、「フォーカス(集中)」は下記のように定義されています。

集中
<名詞>
1.興味や活動の中心
2.明確な視覚的定義を有する、又はそれを生成する状態又は質
<動詞>
1.光の状態に適応し、はっきり見ることができる
2.特に注意を払う 続きを読む フォーカス(集中)

上司の取扱説明書

マネージャーへ向けた従業員のモチベーション、インスピレーション、指導方法に関する本や記事はたくさん見つけることができますが、従業員へ向けた「上司の取り扱い方法」を書いたものはあまり見かけません。今回は、上司の取り扱い方法に関するいくつかの秘策とアイデアをお伝えします。上司と効果的にうまく付き合うことで、仕事上の関係性が良くなり、あなたが望んでいる機会を得られるかもしれません。 続きを読む 上司の取扱説明書